Terms of Service

Дата последнего обновления: сентябрь 2026 года. Настоящие Условия регулируют использование сайта Rabota USA Club. Посещая сайт или публикуя объявления, вы соглашаетесь с настоящими Условиями.

⚠️ Главное: Rabota USA Club — исключительно открытая информационная площадка (электронная доска объявлений). Мы не являемся работодателем, кадровым агентством, трудовым посредником или стороной трудовых соглашений. Вся ответственность за содержание вакансий, законность и трудовые отношения лежит исключительно на авторах объявлений.

1. Статус платформы (Section 230 Communications Decency Act)

В соответствии со статьёй 230 федерального Закона США о благопристойности в сфере коммуникаций (47 U.S.C. § 230), Rabota USA Club является «интерактивным компьютерным сервисом» (информационным агрегатором/каталогом). Мы не являемся издателем, автором или гарантом контента, размещаемого пользователями и работодателями. Мы предоставляем техническую платформу для самостоятельного размещения объявлений.

2. Полный отказ от ответственности за вакансии и работодателей

Сервис не несёт ответственности за:

Достоверность, законность, актуальность и полноту информации в объявлениях;
Действительность лицензий, разрешений на работу, визового статуса соискателей или работодателей;
Фактическое трудоустройство, условия труда, соблюдение техники безопасности и выплату заработной платы;
Финансовые споры, конфликты и любые договорённости между работодателями и соискателями.

Соискатели и работодатели общаются и заключают трудовые договорённости напрямую на свой собственный страх и риск.

3. Обязанности работодателей и законы США (EEOC / FLSA)

Публикуя вакансию, работодатель гарантирует и обязуется:

Соблюдать трудовое законодательство США, включая требования Fair Labor Standards Act (FLSA) о минимальной оплате труда и сверхурочных;
Соблюдать нормы Комиссии по равным возможностям трудоустройства (EEOC) и Title VII Закона о гражданских правах: категорически запрещена дискриминация по признаку расы, цвета кожи, религии, пола, возраста, инвалидности или национального происхождения;
Не требовать с кандидатов никакой предварительной оплаты (за собеседование, рассмотрение документов, форму, пропуск, учебные материалы);
Не размещать вакансии, связанные с незаконной деятельностью, мошенничеством, финансовыми пирамидами или сетевым маркетингом.

4. Предоставление сервиса «КАК ЕСТЬ» (AS IS) и Ограничение ответственности

Сервис предоставляется на условиях «как есть» («as is») и «по мере доступности». В максимальной степени, разрешённой законодательством, Сервис отказывается от любых гарантий, прямых или косвенных. Совокупная ответственность Сервиса перед любым пользователем по любым претензиям строго ограничена суммой, фактически уплаченной данным пользователем за услуги платформы за последние 30 дней, либо суммой в размере $100 (в зависимости от того, что меньше).

5. Процедура жалоб и удаление контента (Notice and Takedown)

Администрация оставляет за собой право в любое время без предупреждения удалить любую вакансию или заблокировать пользователя при подозрении на мошенничество или нарушение законодательства. Если вы считаете, что вакансия нарушает ваши права или законы США, немедленно сообщите нам: support@rabotausa.club или в Telegram @rabotausaclub_admin.